Como será o mundo em 2030? Em 2050??? E a educação? O que fazer hoje?  Como compreender e agir??

Essas são algumas das angústias que recebemos essa semana de uma grande educadora brasileira e que tem a responsabilidade de planejar e de gerir instituições educacionais. Semana passada nos fizemos presente em um congresso nacional de gestores educacionais (Gramado/RS) com o tema Gestão Educacional em Tempos tão Desafiadores e ao questionar os presentes sobre as suas angústias como gestores, as incertezas se manifestam na mesma proporção da educadora acima.  

Toda a sociedade tem manifestado as suas incertezas em relação ao futuro, mas como a educação ficou por demais na retaguarda, os cenários contemporâneos certamente afligem bem mais esse setor que precisa responder às necessidades e os desejos de uma geração que nasceu e vive em um mundo muito diferente da maioria dos gestores educacionais e dos professores. Para ajudar na reflexão, sucintamente, pontuamos aqui alguns pontos focais:

  1. Tanto os gestores educacionais (diretores…), como os professores precisam se dar conta que vivemos em um contexto no qual as coisas ESTÃO e não mais aonde as coisas SÃO e, portanto, abre-se o mundo para que as inovações e as mudanças, com toda a estrutura tecnológica, irão ocorrer de forma sempre mais ampla e célere. 
  2. Os gestores e os professores precisam urgentemente rever seus modelos de gestão e de educação, pois os estudantes irão necessitar, cada vez mais, desenvolver a sua capacidade de pensar, de adaptar-se a novas realidades, de fortalecer-se emocionalmente e de agir com ética pela vida. 
  3. Precisamos desenvolver todas as estratégias possíveis para proporcionar aos estudantes o desenvolvimento e a evolução da mente, mas tendo o cuidado para que esse desenvolvimento e essa evolução preserve a ética da vida.
  4. Na contemporaneidade, formar pessoas e cidadãos vem antes de formar profissionais. Se não tivermos boas pessoas e bons cidadãos, jamais teremos bons profissionais.
  5. Nenhuma instituição tem sucesso se não tiver foco (que capacidades nossos estudantes precisam para bem viver?), organização interna saudável, planejamento, plano de ação, acompanhamento e constante realinhamento.
  6. Os gestores e professores precisam readaptar-se continuamente e liderar esforços coletivos para que todos pratiquem e desenvolvam as metas almejadas pela escola/faculdade, tornando as instituições espaços de gestão do conhecimento aonde todos aprendem.
  7. Resgatar a integração entre o Planeta Terra e o Planeta Escola/Faculdade que estão distantes uns dos outros.

Bem, são algumas ideias que podem ajudar os gestores a pensar e a planejar a escola/faculdade dos próximos 10, 20, 30…anos. Caso alguém queira aprofundar essa temática, nos colocamos à disposição!